Redação JOTA

<h3>O que esperamos de você?</h3>
<p><span style="font-weight: 400;">O </span>JOTA<span style="font-weight: 400;"> está com uma vaga aberta em São Paulo para produção de eventos online e edição de material audiovisual, para integrar o time de marketing. O profissional será responsável por contribuir para a construção de estratégia de vídeos e podcasts da empresa, bem como de sua operacionalização.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Procuramos um(a) profissional que esteja disposto(a) a construir com a gente uma máquina de impacto positivo que leve o </span>JOTA<span style="font-weight: 400;"> ao crescimento exponencial típico de uma startup.</span></p>
<h3><a href="https://jobs.kenoby.com/jota" target="_blank" rel="noopener noreferrer">Clique aqui para se inscrever.</a></h3>
<p><span style="font-weight: 400;">Buscamos alguém aberto(a) ao novo, com vontade de crescer, auxiliando no desenho dos processos necessários para que o </span>JOTA <span style="font-weight: 400;">tenha uma operação de excelência na divulgação do seu conteúdo. Essa pessoa precisa ter vontade de aprender constantemente. Ter, ao mesmo tempo, flexibilidade e disciplina para conviver em uma organização dinâmica e transparente – com produtos de dados e informação em constante evolução.</span></p>
<h3>O que esperamos de sua formação?</h3>
<ul>
<li>Ensino Superior em andamento ou completo;</li>
<li>Experiência com edição de vídeos e podcasts;</li>
<li>Conhecimento de ferramentas de edição de vídeo e imagem, como Adobe Premiere Pro, After Effects, Photoshop e Illustrator;</li>
<li>Conhecimento de ferramentas de edição de áudio, como SoundForge e Audition.</li>
</ul>
<h3>Habilidades</h3>
<ul>
<li>Interesse em temas ligados a política, economia e políticas públicas no Brasil;</li>
<li>Facilidade de comunicação interpessoal;</li>
<li>Conhecimento de formatos de vídeos nas principais redes sociais (LinkedIn, Instagram, Facebook e Twitter);</li>
<li>Ortografia e gramática;</li>
<li>Confortável com métricas e ferramentas.</li>
</ul>
<h3>Funções</h3>
<ul>
<li>Produção e operacionalização de webinares, com ferramentas como Zoom, Streamyard e Restream;</li>
<li>Produção e edição de conteúdos editoriais e campanhas de marketing para as redes sociais;</li>
<li>Edição de podcasts.</li>
</ul>
<h3>E o que o JOTA proporciona aos seus colaboradores?</h3>
<ul>
<li>Bônus anual de até um mês de remuneração – sujeito a metas coletivas e individuais;</li>
<li>Horário flexível;</li>
<li>Vale alimentação/refeição – em cartão para uso flexível;</li>
<li>Seguro saúde e odontológico – abrangente aos dependentes;</li>
<li>Auxílio atividade física;</li>
<li>Auxílio Internet de acordo com a política;</li>
<li>Reembolso de plano de celular de acordo com a política;</li>
<li>Licenças corporativas de cursos Udemy e Coursera;</li>
<li>Plano de carreira e desenvolvimento.</li>
</ul>
<h3><b>Você já conhece o </b><b>JOTA</b><b>?</b></h3>
<p><span style="font-weight: 400;">Somos uma startup criada há seis anos com a missão de tornar as instituições brasileiras mais previsíveis por meio do jornalismo e da tecnologia. Temos a certeza de que o sucesso do </span>JOTA<span style="font-weight: 400;"> passa pela construção de um time dos sonhos, formado por pessoas diversas que acreditam ser capazes de transformar o mundo a partir da informação organizada, filtrada e devidamente analisada.</span></p>
<h3><b>Nossas premiações</b></h3>
<p><span style="font-weight: 400;">Em 2019, recebemos o prêmio da melhor startup digital do mundo, pela associação mundial WAN-IFRA, que representa 18.000 publicações em 120 países.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Recentemente, o </span>JOTA<span style="font-weight: 400;"> foi um dos vencedores da edição 2019 do “Desafio de Inovação da Google News Initiative na América Latina”.</span></p>
<h3><b>Um pouco sobre nossa cultura</b></h3>
<p><span style="font-weight: 400;">Recentemente, nós criamos um comitê de diversidade e estamos elaborando uma política que será publicada em nosso site – zelamos pela transparência. Nosso principal objetivo é c</span><span style="font-weight: 400;">ombater qualquer tipo de discriminação racial, religiosa, de gênero ou baseada em orientação sexual, para f</span><span style="font-weight: 400;">azer com que o nosso ambiente de trabalho seja o mais diverso e inclusivo possível, e consequentemente, um ambiente mais seguro para todos. Você pode saber mais acessando o <a href="https://www.jota.info/politica-de-diversidade" target="_blank" rel="noopener noreferrer">link</a></span><span style="font-weight: 400;">.</span></p>


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JOTA

Profissional será responsável por contribuir para a construção de estratégia de vídeos e podcasts da empresa

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