temos vaga

JOTA contrata analista de política

Profissional deverá acompanhar principais temas das agendas política e econômica e produzir análises para assinantes

normas anticoncorrenciais; substitutivo, governabilidade reforma da previdência
Fachada do Congresso Nacional / Crédito: Edilson Rodrigues/Agência Senado

O JOTA está com uma vaga aberta para o cargo de analista de política, para cobrir Executivo Federal e Congresso Nacional. O trabalho será inicialmente remoto por causa da pandemia e, tão logo as atividades possam ser retomadas presencialmente com segurança, o trabalho deverá ser desempenhado em Brasília.

A pessoa será responsável por acompanhar os principais temas das agendas política e econômica e produzir explicações e análises para nossos assinantes.

Inscreva-se

O que esperamos de sua experiência profissional? 

  • Experiência de, ao menos, sete anos, na cobertura dos temas mais relevantes da agenda nacional
  • Boa interlocução com fontes relevantes
  • Habilidade para cultivar e criar fontes
  • Clareza de raciocínio para entender e explicar cenários complexos
  • Capacidade de acompanhar pautas econômicas buscando entender suas complexidades

Quais serão suas funções?

  • Acompanhar o desenrolar dos fatos políticos e econômicos mais relevantes da agenda nacional para produzir explicações e análises de cenário sobre os movimentos do Executivo Federal e do Congresso
  • Identificar os principais temas que afetam o ambiente de negócios e a previsibilidade institucional no país e sugerir cobertura e análise para o time PRO
  • Produzir conteúdo para todas as verticais do JOTA PRO, serviço de informações fechado e exclusivo para assinantes
  • Produzir conteúdo em forma de alertas, relatórios especiais, áudios e vídeos
  • Responder a dúvidas específicas, fazer calls explicativas e de análise com assinantes
  • Contribuir com sugestões para a melhoria dos produtos PRO

E o que o JOTA proporciona aos seus colaboradores?

  • Bônus anual de até um mês de remuneração – sujeito a metas coletivas e individuais;
  • Horário flexível;
  • Vale alimentação/refeição – em cartão para uso flexível;
  • Seguro saúde e odontológico – abrangente aos dependentes;
  • Auxílio atividade física;
  • Auxílio Internet de acordo com a política;
  • Reembolso de plano de celular de acordo com a política;
  • Licenças corporativas de cursos Udemy e Coursera;
  • Plano de desenvolvimento e treinamento;